Ideal g sih perusahaan holding memeiliki 1 org IT?

ajak ane saja gan, btw agan superhero yah
sepengetahuan saya biasanya ada sendiri2 yang kerjain tiap bagian
misal untuk web,
psd/html ada yang ngerjain sendiri
html to php ada yang ngerjain sendiri
seo ada yang ngerjain sendiri
server ada yang ngerjain sendiri
dba ada yang ngerjain sendiri (jarang)

kan di kontrak kerja ada tugas dan tanggung jawab apa saja yang agan akan laksanakan kan

 

Kerjaan terakir gw juga IT 1 orang meski cabang ada 16 Di seluruh Indonesia. Mengenai kerjaannya ya gitu deh prinsip perusahaan selama bisa di handle 1 orang ngapain bayar banyak orang. Serba salah ya.. Kalau kerja maksimal kerjaannya banyak banget, kalau kerja ogah2 an SP . Siapin mental aja, kalau masih nyaman ya bertahan kalau sudah gak nyaman cari kerjaan lain.

Dalam kasus ane, kerjaan trakir bukan perusahaan yang fokus di IT, dia perusahaan steel bakal beda dengan sistem perusahaan yang memang fokus di bidang IT

 

Harus ada sopnya.
Itu bukan bagian ente, ya ente jangan mau.
Bikin aturan yg jelas.

Kalo ane jadi ente, mending mundur, riset keyword sendiri buat buka usaha sendiri.

 

Menurut saya kalau untuk IT posisi staff memang bisa jadi ALL YOU CAN DO
Kalau sudah melwati posisi "staff/officer" sudah agak mending, biasanya sudah ada spesialisasinya , contoh : networking , surveilance dll

Semangat gan

 

Bukan superhero lah..... ada yg make WP, joomla, n template html biasa.....

haduh gan jadi bingung ane, njelasin web sama seo ke komisaris malah dia lari ke arah pemantauan Purchase, Penawaran supaya biar aman bagaimana soalnya memang ada 7 jenis unit bisnis berbeda... G connect dia.... Kalo DIRUT sih pengennya ya Buat web untuk menarik pasar online...

 

ya ni gan lagi berusaha untuk ndak menerima kerjaan2 yg bukan job desc... tp knytaannya mereka slalu WIN2 SOLUTION, qta disuruh nyari solusinya mereka yang WIN2...

buahahah jadi inget Workship IMERS di JAKARTA.. WIN2 SOLUTION.....

 

setidaknya si bro TS dengan membuka thread ini dia jadi tahu! bahkan gw sendiri pun jadi tahu! TERNYATA para pekerja IT di perusahaan harus KERJA RODI! buahahahahhahaa!

tapi wajarlah, daripada bisnis, kalo dibanned ama mbah google, bisa kismin dan makan mie doang ! kalo ente2 pada kan ngak masih ada yang gaji! jadi bersyukur aja lah

 

curhatannya kayak curhatan temen saya.. dia bagian IT di perusahaan kecil (karyawannya dikit, kalo produknya sih kayaknya lumayan laku). dia harus ngurus networking, bikin website, benerin komputer yg ngadat, masukin banyak data katalog produk... pokonya lumayan kerja rodi.. trus kalo minta ini itu ke bosnya ga pernah dikasih (pernah minta antivirus dari 3 tahun yang lalu ga dikasih2 sampe tahun kemaren akhirnya beneran kena virus.. tetep aja dia yg harus beresin dan bosnya baru percaya butuh antivirus).

tapi sepupu saya kerja di bagian IT kayaknya enak2 aja.. di perusahaan pertama memang kadang disuruh bantuin akuntan masukin data dll, tapi gajinya ditambah. di perusahaan yang sekarang kayaknya dia seneng2 aja jadi programmer. gak sampe kerja rodi.

kayaknya untung2an dapet tempat kerja yg enak ato ngga..

ya kalo boleh kasih saran sih, kalo masih kuat, ya jalanin aja dulu sambil nabung buat modal usaha yang lain. sering belajar IM juga kan dari ads.id? nah sekalian ilmu dari ads.id dipraktekin di kerjaan sampingan. kalo kerjaan sampingannya dirasa dah lumayan mapan dan bisa gantiin kerjaan utama, ya tinggal resign.

 

Ideal? Ya jelas nggak gan

Cerita agan sama kyk ane 3 tahun lalu..sekarang dah resign

Dulu ane kerja di hotel, ngurusin 2 hotel ITnya cuma 1 harus siap 24 jam
siap 24 jam itu jam kerja normal 9-5 tetep masuk. Gak ada itungan lembur

Saran gan, kalau kerja di perusahaan kayak gini, jangan lama-lama gan. Buang waktu
Jadikan tempat belajar dan nambah CV aja. 1-2 tahun cari aja tempat baru

Dengan skill yg bertambah, agan bisa lebih banyak opsi jika melamar ke perusahaan baru

Dulu ane manfaati tempat kerja untuk belajar masang jaringan dasar (AP, router, dll)
Sama koneksi internet buat belajar bikin website dan bisnis onlen dasar.
Tenaga kita untuk ngerjain diluar tugas kita
ane kompensasi sama fasilitas kantor yg bisa dimanfaatin buat nambah ilmu

Tambahan aja, pasca ane resign denger2 perusahaan ane hire 2 IT buat gantiin ane
brarti mereka baru nyadar waktu ane dah resign

 

Kalau cuma 1 biasanya IT dianggap super hero atau malah super babu, kebanyakan orang taunya kalau kita bisa IT berarti bisa menangani semua permasalahan yang berhubungan dengan komputer, gadget dsb

 

Boss rata-rata dimana-mana ternyata sama saja ya?...

Tak akan ditambah lagi, meskipun hanya 1 orang kalau itu masih dirasa mampu... Maklumlah kalau siboss bukan orang teknik, apalagi kalau perusahaan keluarga

 

klo menurut saya itu kurang

 

Jadikan ladang pembelajaran untuk mendapatkan ilmu ... semoga berkah aja gan

 

kan lumayan menghemat ongkos bayar bagi orang tambahan.

 

Ya ... Baru Mau curhat sudah ada curhat duluan, hahaha ... sama persis dengan kondisi saya ni mas. 1 org IT satu perusahaan (urus Jaringan, PC, Print, Web, urus sana sini) kalau saran saya Jalanin aja mas semua pasti ada hikmanya, n jalanin pekerjaan itu dengan nyaman, bahagia dll (semua yg baik2, kwkw).

 

ga ideal gan

 

ga ideal gan, minimal tuh 5 kayaknya..